Theo nghiên cứu của công ty tư vấn nguồn nhân lực và dịch vụ chuyên nghiệp hàng đầu thế giới Towers Watson, tiền lương cho các chuyên gia có trình độ và các nhà quản lý bậc trung ở Thụy Sĩ là cao nhất ở châu Âu.
Towers Watson cho biết, mức lương trung bình hàng năm cho các chuyên gia là 101.000 franc Thụy Sĩ, còn các nhà quản lý trung gian là 177.400 franc Thụy Sĩ.
Như vậy, mức lương cho các chuyên gia Thụy Sĩ cao hơn khoảng 30.000 franc Thụy Sĩ so với các đồng nghiệp cùng một vị trí ở Đan Mạch - quốc gia đứng thứ hai ở châu Âu về mức lương cao. Còn Luxembourg giữ vị trí thứ ba, trong khi Na Uy và Đức lần lượt đứng ở vị trí thứ tư và thứ năm.
Đối với các nhà quản lý trung gian, lương trung bình ở Thụy Sĩ còn cao hơn 36.000 franc Thụy Sĩ so với nước giữ vị trí thứ hai là Luxembourg - đối thủ gần nhất của Thụy Sĩ.
Ngay cả khi điều chỉnh theo thuế và chi phí sinh hoạt, sức mua của tiền lương Thụy Sĩ vẫn cao hơn so với những nơi khác ở châu Âu.
Nghiên cứu của Towers Watson còn chỉ ra rằng nhân viên Anh ở vị trí gần cuối bảng trả lương ở châu Âu đối với hầu hết các công việc.
Tiền lương cho các chuyên gia và cán bộ quản lý có kinh nghiệm ở Anh đứng thứ 15 trong số 16 nền kinh tế hàng đầu châu Âu, chỉ trên có nhân viên người Bồ Đào Nha.
Mức tiền lương cho các quản lý bậc trung ở Anh có sức cạnh tranh hơn, nhưng vẫn tụt hậu đáng kể so với Thụy Sĩ và các nước như Đức, Hà Lan, Ireland và Bỉ./.