Với chủ đề “Kinh tế sáng tạo: Đổi mới để thành công,” Hội nghị thường niênVietnam CEO Summit 2013 đã diễn ra tại Thành phố Hồ Chí Minh do Công ty cổ phầnBáo cáo đánh giá Việt Nam phối hợp cùng Báo Vietnamnet tổ chức.
Đây là sự kiện kết nối các nhà lãnh đạo doanh nghiệp hàng đầu Việt Nam, nhà lãnhđạo chính trị, học giả trong và ngoài nước để cùng định hình sự phát triển củadoanh nghiệp.
Hội nghị năm nay chủ yếu tập trung giải quyết và chia sẻ kinh nghiệm về các vấnđề như: Nền kinh tế sáng tạo và xây dựng một doanh nghiệp Việt Nam sáng tạo;quản trị quá trình đổi mới trong doanh nghiệp Việt Nam; cạnh tranh với doanhnghiệp đa quốc gia; tăng trưởng thông qua đổi mới - Giải pháp cho các doanhnghiệp Việt Nam...
Tại hội nghị, các chuyên gia kinh tế nhận định, hiện nay sáng tạo và đổi mới làmột xu hướng trong hoạt động kinh doanh toàn cầu, trong đó khả năng sinh lời củatiền vốn, máy móc hay cơ bắp là hữu hạn, nhưng giá trị của trí tuệ, sáng tạo làvô cùng to lớn, góp phần tạo sự đột phá và quyết định khả năng cạnh tranh củadoanh nghiệp. Do đó, đã đến lúc doanh nghiệp cũng như nền kinh tế Việt Nam cầntiếp cận mạnh mẽ và toàn diện hơn đối với những ý tưởng hàng đầu về xu thế đổimới, sáng tạo kinh doanh trên thế giới.
Có ba nhóm yếu tố ảnh hưởng lớn đến việc một công ty có nằm trong nhóm nhữngcông ty sáng tạo nhất hay không là nguồn nhân lực, các quy trình và triết lýhoạt động. Đồng thời lãnh đạo của doanh nghiệp đóng vai trò quan trọng, trong đónhững hoạt động đổi mới của họ được xem là tín hiệu rõ ràng cho các thành viênkhác.
Theo các chuyên gia kinh tế, nếu các nhà lãnh đạo không tự mình tham gia tíchcực vào đổi mới thì những bộ phận khác trong doanh nghiệp cũng sẽ không có cơhội để đổi mới sáng tạo, đây chính là điều mà doanh nghiệp Việt Nam cần nhậnbiết và thực hiện nghiêm túc để tăng tính cạnh tranh và phát triển bền vững. /.
Đây là sự kiện kết nối các nhà lãnh đạo doanh nghiệp hàng đầu Việt Nam, nhà lãnhđạo chính trị, học giả trong và ngoài nước để cùng định hình sự phát triển củadoanh nghiệp.
Hội nghị năm nay chủ yếu tập trung giải quyết và chia sẻ kinh nghiệm về các vấnđề như: Nền kinh tế sáng tạo và xây dựng một doanh nghiệp Việt Nam sáng tạo;quản trị quá trình đổi mới trong doanh nghiệp Việt Nam; cạnh tranh với doanhnghiệp đa quốc gia; tăng trưởng thông qua đổi mới - Giải pháp cho các doanhnghiệp Việt Nam...
Tại hội nghị, các chuyên gia kinh tế nhận định, hiện nay sáng tạo và đổi mới làmột xu hướng trong hoạt động kinh doanh toàn cầu, trong đó khả năng sinh lời củatiền vốn, máy móc hay cơ bắp là hữu hạn, nhưng giá trị của trí tuệ, sáng tạo làvô cùng to lớn, góp phần tạo sự đột phá và quyết định khả năng cạnh tranh củadoanh nghiệp. Do đó, đã đến lúc doanh nghiệp cũng như nền kinh tế Việt Nam cầntiếp cận mạnh mẽ và toàn diện hơn đối với những ý tưởng hàng đầu về xu thế đổimới, sáng tạo kinh doanh trên thế giới.
Có ba nhóm yếu tố ảnh hưởng lớn đến việc một công ty có nằm trong nhóm nhữngcông ty sáng tạo nhất hay không là nguồn nhân lực, các quy trình và triết lýhoạt động. Đồng thời lãnh đạo của doanh nghiệp đóng vai trò quan trọng, trong đónhững hoạt động đổi mới của họ được xem là tín hiệu rõ ràng cho các thành viênkhác.
Theo các chuyên gia kinh tế, nếu các nhà lãnh đạo không tự mình tham gia tíchcực vào đổi mới thì những bộ phận khác trong doanh nghiệp cũng sẽ không có cơhội để đổi mới sáng tạo, đây chính là điều mà doanh nghiệp Việt Nam cần nhậnbiết và thực hiện nghiêm túc để tăng tính cạnh tranh và phát triển bền vững. /.
Mỹ Phương (TTXVN)