Những hành vi nhìn gợi tình, nháy mắt liên tục, biểu hiện không đứng đắn, cử chỉ ngón tay mang tính gợi ý tình dục xảy ra tại nơi làm việc, trên phương tiện đi làm mà không được phía còn lại đồng thuận được xem là hành vi quấy rối tình dục nơi làm việc.
Đây là một trong những nội dung dự thảo Bộ Quy tắc ứng xử về phòng, chống quấy rối tình dục tại nơi làm việc mà Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội phối hợp cùng Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Liên đoàn Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI) vừa hoàn thiện. Dự thảo được bổ sung, cập nhật dựa trên Bộ Quy tắc ứng xử về phòng, chống quấy rối tình dục tại nơi làm việc được ban hành năm 2015.
Về xử lý vi phạm đối với người có hành vi quấy rối tình dục tại nơi làm việc, dự thảo nêu rõ đối với người lao động, nếu qua xác minh hành vi quấy rối tình dục tại nơi làm việc là có thật sẽ bị xử lý kỷ luật với hình thức kỷ luật nặng nhất là sa thải theo quy định của pháp luật và nội quy lao động của doanh nghiệp./.
