Ngày 27/3, nhân viên phi hành đoàn của Hãng hàng không quốc gia Anh (British Airways - BA) đã bắt đầu đợt đình công mới, dự kiến kéo dài trong bốn ngày.
Đây là đợt đình công thứ hai ở BA trong vòng một tuần, sau khi công đoàn và lãnh đạo BA không giải quyết được những bất đồng về tiền lương và điều kiện làm việc cho nhân viên.
Giới chức công đoàn cho biết khoảng 12.000 nhân viên phi hành đoàn sẽ tham gia đợt đình công mới này.
Mặc dù BA cam kết sẽ bảo đảm phục vụ cho hơn 3/4 số hành khách đã đặt chỗ, song, theo ước tính, cuộc đình công sẽ khiến hãng chỉ duy trì được khoảng 70% các chuyến bay đường dài và 55% các chuyến bay ngắn tại sân bay quốc tế Heathrow.
Cho tới nay, cả lãnh đạo BA lẫn công đoàn đều tuyên bố sẵn sàng trở lại thương lượng, song không bên nào tỏ dấu hiệu nhượng bộ. Đợt đình công đầu tiên diễn ra trong ba ngày, từ 20-22/3, đã khiến BA bị thiệt hại khoảng 21 triệu bảng (khoảng 31 triệu USD).
Công đoàn BA phát động đình công nhằm phản đối việc giới chủ tìm cách cắt giảm ngân sách cho nhân viên phi hành đoàn do hoạt động của hãng bị thua lỗ với mức lỗ trước thuế trong năm 2009 lên tới hơn 400 triệu bảng Anh.
Hãng này cũng đã cắt giảm 62,5 triệu bảng từ việc giảm số lượng thành viên phi hành đoàn trên các chuyến bay thông qua chương trình tự nguyện nghỉ hoặc ký các hợp đồng theo thời vụ.
Công đoàn cho rằng việc làm này của lãnh đạo BA khiến chất lượng phục vụ bị giảm. Ngoài ra, cuộc đình công cũng là động thái yêu cầu lãnh đạo BA xem xét tăng lương và cải thiện điều kiện làm việc cho các nhân viên./.
Đây là đợt đình công thứ hai ở BA trong vòng một tuần, sau khi công đoàn và lãnh đạo BA không giải quyết được những bất đồng về tiền lương và điều kiện làm việc cho nhân viên.
Giới chức công đoàn cho biết khoảng 12.000 nhân viên phi hành đoàn sẽ tham gia đợt đình công mới này.
Mặc dù BA cam kết sẽ bảo đảm phục vụ cho hơn 3/4 số hành khách đã đặt chỗ, song, theo ước tính, cuộc đình công sẽ khiến hãng chỉ duy trì được khoảng 70% các chuyến bay đường dài và 55% các chuyến bay ngắn tại sân bay quốc tế Heathrow.
Cho tới nay, cả lãnh đạo BA lẫn công đoàn đều tuyên bố sẵn sàng trở lại thương lượng, song không bên nào tỏ dấu hiệu nhượng bộ. Đợt đình công đầu tiên diễn ra trong ba ngày, từ 20-22/3, đã khiến BA bị thiệt hại khoảng 21 triệu bảng (khoảng 31 triệu USD).
Công đoàn BA phát động đình công nhằm phản đối việc giới chủ tìm cách cắt giảm ngân sách cho nhân viên phi hành đoàn do hoạt động của hãng bị thua lỗ với mức lỗ trước thuế trong năm 2009 lên tới hơn 400 triệu bảng Anh.
Hãng này cũng đã cắt giảm 62,5 triệu bảng từ việc giảm số lượng thành viên phi hành đoàn trên các chuyến bay thông qua chương trình tự nguyện nghỉ hoặc ký các hợp đồng theo thời vụ.
Công đoàn cho rằng việc làm này của lãnh đạo BA khiến chất lượng phục vụ bị giảm. Ngoài ra, cuộc đình công cũng là động thái yêu cầu lãnh đạo BA xem xét tăng lương và cải thiện điều kiện làm việc cho các nhân viên./.
(TTXVN/Vietnam+)